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屏東推動安居大社區 原鄉長輩樂活讚

由屏東縣長潘孟安(右7)、瑪家鄉長梁明輝(左5)、原民處長伍麗華(右2)主持排灣文健站揭牌儀式。(屏東縣政府提供)
由屏東縣長潘孟安(右7)、瑪家鄉長梁明輝(左5)、原民處長伍麗華(右2)主持排灣文健站揭牌儀式。(屏東縣政府提供)
【記者鄭池南/屏東報導】

屏東縣政府2014年底開始推動「安居大社區」一村一據點、一鄉一日照的政策,跨處局共同培力部落在地組織,承接關懷據點、文化健康站,將長輩聚集在一起,健康動、營養吃、樂齡學,目前全縣9個原住民鄉63個村已有62個村建置文化健康站或關懷據點,高達99.7%布建率,居全台之冠。

縣長潘孟安表示,為落實安居大社區一鄉一日托的政策,縣府定期召開專案會議,要求社政、長照中心、原民、勞政、教育等團隊,運用跨域治理的概念,與部落在地組織協力推動老人照顧與關懷的服務,讓部落婦女參加照顧服務員訓練後,就近關懷部落長者,老人家可以到關懷據點、文化健康站或日托中心上課、做操、共食。

另外,為使全縣9個原鄉81個部落的長輩活得快樂、健康,除了照顧原鄉長輩之外,也積極輔導3個非原住民鄉鎮推動申請文化健康站,去年已通過屏東市、潮州鎮、內埔鄉設站並啟動服務,期全面提供縣轄原住民長者照顧,使老有所終。

部落青年照顧服務員為長輩行動服務。(屏東縣政府提供)部落青年照顧服務員為長輩行動服務。(屏東縣政府提供)

原住民處長伍麗華表示,文化健康站主要的任務是推動健康老化、延緩失能,剛推動時並不容易,每週開站3天,照顧服務員日薪從800元調升到1仟元,月薪僅1萬左右,大多是中年已婚婦女就業,但從106年下半年開始,文化健康站改成月薪制,每月3.3萬,實領2.7萬,吸引不少年輕人返鄉投入長者照顧的工作,目前有60%照顧服務員是40歲以下,為部落注入一股年輕活力。