loading...
長榮航勤員工反映無法加入長榮航勤工會，13日與桃園產總等工會到桃園市府前陳情。桃園市勞動局回應，已要求長榮航勤工會盡快透明入會管道，並重申工會不得拒絕員工入會，若違反法令會要求限期改善。
長榮航勤員工不滿年終獎金只有1個月，部分員工自發性發起元旦依法休假不出勤，長榮航勤因此宣布，過年前將再發放獎勵金每人4萬元，並新增過年員工出勤獎勵等。
桃園市產業總工會13日上午在桃園市政府前召開記者會，要求長榮航勤應給予長榮航勤企業工會幹部兩天公假，並在主管機關桃園市政府勞動局見證下，受理200名長榮航勤員工的入會申請書，確認會員資格，並主張長榮航勤企業工會應立即依法同意其加入工會、受理入會申請書，不得拖延、刁難入會流程。
桃園市勞動局回應，已要求長榮航勤企業工會盡速提供入會資訊給員工，且不得拒絕員工入會，並發文要求工會應提供入會管道及資訊給員工、盡速依工會章程所定程序審查員工入會資格，並主動連繫欲加入工會的員工。
勞動局表示，會持續追蹤長榮航勤員工加入工會進度，若工會有違法拒絕會員入會的情事，依《工會法》可予以警告或令其限期改善；如果屆期仍未改善，得撤免其理事、監事、理事長或監事會召集人。
勞動局說，若會員入會申請書遞交有困難，會依桃園市長張善政指示，協助轉交給工會；資方不得對於員工加入工會、參加工會活動或擔任工會職務而有拒絕僱用、解僱、降調、減薪，或為其他不利的待遇。◇
