首頁 財經 國內

調查:企業發年終意願未達7成 創近4年次低

【記者侯駿霖/臺北報導】疫後經濟活動恢復常軌,但景氣呈現「外冷內溫」,臺灣經濟成長率面臨「保1」關卡。yes123求職網1日發布最新調查發現,目前僅66.6%企業「確定會發年終獎金」、創4年次低紀錄,企業整體觀望氣氛濃厚;至於上班族對年終獎金期望值則接近1個月。

距離年底僅剩兩個月,企業進入密集的員工考核期,為了解企業今年發放年終獎金、舉辦尾牙的意願和態度,yes123求職網日前也進行調查,結果顯示,有69.7%上班族預估在龍年過年前能領到年終,也代表自認可能領不到年終的比例占30.3%。

截至10月27日止,調查企業僅66.6%已確定會發年終、24.7%尚未確定,至於確定不發年終的企業有8.7%,顯見企業面對景氣前景的不確定性,觀望氣氛較濃厚。此外,調查也指出,49.4%企業已確定會舉行尾牙活動,但即使要辦尾牙,也多達33.2%企業預計減少尾牙預算。

在年終獎金期望值方面,平均預估可拿0.99個月,較去年調查縮減0.07個月,期望值創下4年次低,仍未達2019年疫情前的1.08個月水準。

yes123求職網發言人楊宗斌分析,今年內需消費力道明顯回溫,預估觀光業、餐飲業、空運業等相關從業人員的年終獎金數字,絕對有成長空間。不過,製造業、科技業等出口導向的產業,因年接單狀況不理想,甚至出現實施無薪假的狀況,關從業人員看待年終獎金恐難樂觀。

楊宗斌表示,儘管部分業者保持獲利,但仍可能選擇「保留盈餘」,緊縮發獎金與舉辦尾牙的開銷,藉此平安度過「低度成長」的大環境。整體來說,年終獎金發放不至於像金融海嘯時慘烈。