loading...
主計總處在10日發布薪資統計，今年前9月實質總薪資5萬4884元、年減0.78%，是近7年首度負成長。主計總處說，受到景氣趨緩影響，廠商發放獎金意願變低，加上通膨影響，導致實質總薪資出現負成長。
據主計總處統計，前9月實質經常性薪資為新台幣4萬1425元、年增0.14%，不過，前9月實質總薪資如前述呈現衰退。
主計總處國勢普查處副處長陳惠欣說，實質總薪資自民國106~110年呈現連6年成長，累計成長幅度8.9%，不過今年前9月受到景氣、物價等兩大因素衝擊，陷入負成長。
陳惠欣說，統計近20多年來，實質總薪資負成長的狀況，在民國90~99年間，出現過6次的負成長，而在101~110間則有3次負成長，而當中的106~110年間則是連6年的正成長。
回到今年單9月的各行業別經常性薪資變動，主計總處指出，本月因工作日數較少，導致按月發放績效獎金或按日計酬薪資的行業，多較上月減少。
總薪資部分，受部分廠商9月發放績效獎金影響，電力及燃氣供應業、運輸及倉儲業、礦業及土石採取業，都分別月減33.68%、28.5%、28.13%，製造業也減少6.56%。
另外，景氣復甦訊號浮現，據主計總處統計，9月的製造業加班工時達到15小時，年增1.3小時，加上7月年增0.2小時，8月年增0.9小時，該指標已連3月呈現年增狀態。
陳惠欣較為保守的說，去年下半年起加班工時的水準偏低，去年8月到今年2月間，製造業加班工時都在13~14小時之間，近3個月回歸正成長，可能還受到去年低基期影響，後續還要再觀察。
她說，外界關注製造業加班工時裡電子業的加班狀況，以電子零組件業，9月年增2.8個小時，另外電腦電子產品與光學製品業則是年增1.4個小時。
不過，製造業受僱人數9月則是較上月減少3000人，但卻年減4.9萬。陳惠欣說，月變動減少幅度不大，主要跟暑期臨時性工作結束有關，至於年變動則是因為今年（景氣）狀況沒有去年好。
陳惠欣說，製造業還是受到景氣影響，加班工時有回溫，而這是比較敏感的指標，而受僱人數則是比較落後的指標，要等到之後廠商有急單等相關需求才會回補人數。
她說，國內內需服務業仍呈現活絡，加上旅宿等相關行業，累積總薪資年成長幅度達到7~8%。受僱人數9月年增4.1萬人。
另外，台灣家戶所得差距倍數擴大，外界擔心貧富差距加劇，主計總處特別說明，針對「所得分配惡化」、「最低20%家庭負儲蓄及台灣每5人中即有1人以上為窮苦之人」等說法，他們強調少子化現象下，小家庭與老人家庭增加，而家戶可支配所得因戶內人數消長影響，現在反而更不易反映真實現象，應以「每人可支配所得」等指標作觀察。
