王育敏表示,2018年一例一休修惡時,導致勞權、勞動工時惡化,包含勞工可以連續工作十二天是合法的,且砍掉七天國定假日,還有加班上限從48小時變為54小時,所以台灣工時在全世界是排名第六,比日本、韓國都高,而總工時在2023年躍升至2019.6小時,勞工加班工時也來到96小時。
林沛祥表示,現在青年族群、一般勞動者的苦惱是低薪、過勞,所以若要能夠進步國家前進,首先要做的就是檢視勞工政策,因此一例一休的修法對台灣的國家競爭力有傷,現在日本、美國、韓國等國都在搶人才,像是新加坡已經提出週休三日,明顯是希望用更好的工作待遇來吸引人。
最後,林沛祥補充,希望勞工有足夠的時間休息,提高更好的工作品質、製造更好的服務價值,也希望資方可以合理、合法,而且必須要對勞工多疼惜,給予更好的薪資,讓他們能夠好好的在工作領域上發光發熱,若要加班請在週一到週五加完,若要六日上班請給足夠的待遇。