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外派中國真的比較好嗎，《日本經濟新聞》報導，中國勞動力成本上升，加上中美貿易戰影響，讓不少大廠移往東南亞，加上台灣政策的鼓勵，且外派東南亞福利較高，不少年輕人已把外派東南亞當作選項。
《日經》報導，據104人力銀行數據，至2017的3年間，到東南亞工作的25至29歲台灣人數激增62%。應徵該地區職缺的人數也增加33%至5.3137萬人。
報導稱，越南和印度經濟7%速度成長，對台灣年輕人而言，可能成為更具吸引力的目的地。報導表示，美中貿易戰在促使台灣企業將生產移出中國。
報導表示，一名在台灣的31歲男子Bevin Su。Bevin表示，他在越南胡志明的NIKE供應商擔任管理職，管理700人的團隊，「如果當初是去中國，我想我不會有那樣的機會。」
報導表示，吳柔依是Bevin的前同事。吳柔依表示，她在越南的雇主，不只提供每日膳食、住宿、清掃和洗衣服務，還提供1年7次免費往返台灣和55天帶薪休假。
吳柔依表示，她現在賺的錢是在台灣時的2倍，在這裡很容易在2、3年就存下3萬美元（約91.65萬元台幣）。
Bevin表示，越南的台灣畢業生起薪至少有每月3.5萬元台幣，通過試用期可升至1500至1600美元（約4.58萬至4.89萬台幣）。
