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針對屏東名揚大火事故，時代力量立委王婉諭、陳椒華6日舉行「經濟特區球員兼裁判 勞檢權應回歸勞動部」記者會指出，勞動部雖有勞檢指揮監督的權力，但執行上卻呈現一國多制的亂象，因此應該解決勞檢權分散的問題，也就是勞檢權應回歸中央。
陳椒華指出，目前勞動部雖有勞檢指揮監督的權力，但執行卻授權給其他中央或地方政府設置機構執行檢查，而經濟部管理的屏東科技產業園區，就被授權可以自行負責園區內所有工廠的檢查，形成一國多制的亂象。
所以，陳椒華指出，經濟部不應該球員兼裁判，自己勞檢自己。當整個園區都以拚生產、拚經濟為目標，勞檢員真的有辦法在沒有壓力的情況下給予違法工廠重罰，甚至祭出勒令停工的處分嗎？
陳椒華表示，勞檢權回歸中央，是時代力量長期以來的勞動主張，黨團也提案修法，主張勞動檢查權應改為「中央直屬制」，不再分權，解決勞檢一國多制的問題。
王婉諭強調，勞動基準法是全國一體適用的法律，但勞檢權分散於各地方政府，造成勞檢次數、裁罰、檢查標準不一的情形。抑或是勞檢面臨中央修法，地方政府未能同步配合，突顯勞動部對各勞檢機構指揮監督成效不彰。
王婉諭指出，提升勞檢量能跟品質的關鍵在於勞檢人力的穩定及專業，應提高正職比例、減少約聘身分，勞動待遇要調整，杜絕「要檢查過勞的人自己也過勞」的荒謬現象，盡速補足勞檢人力，降低勞檢員的流動率。另外，應搭配開放工會進行專業陪檢，避免因個別產業的工作特性和專業門檻，使勞檢難以查知真實狀況。
