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根據內政部移民署3月公布失聯移工統計表，全國有8萬5千名失聯移工，其中製造業超過4萬8千名。針對移工失聯造成缺工惡性循環與治安疑慮等問題，多位台中市議員於議會質詢時指出，許多中小企業、傳產雇主成為缺工惡性循環的受害者，勞工局應正視產業經營的困境，勿片面究責雇主管理不當才能提升產業競爭力，且應加強犯罪防治，避免衍生新的治安危機。
議員林德宇表示，大里、霧峰許多正派經營的中小企業、傳統產業頻遭移工失聯、逃逸所苦。這些逃逸外勞到底是因為管理不善、雇主苛刻，或是移工早擺明要故意逃逸？他建議勞工局應多貼近、傾聽產業的心聲。
林德宇說，也有雇主反應，聘請的外勞就曾發生週一、週二臨時請假或遲到，週三跟仲介說「不用找我了，我不做了啦！」而開始曠職，過了週四、週五，失聯滿三日，再遇到週六、日，等雇主週一通報時，移工早已不知去向，甚至有仲介說，「到機場去接移工，在機場就已經不見了。」
勞工局長林淑媛表示，據勞動部的調查，移工可能因為工作環境真的不符合、勞動條件不佳，或是居留已快到期就選擇逃跑，因為希望在台灣再多待久一點。勞動部針對「不可歸責於雇主」部分進行調整，之前移工失聯後再聘新人的等待期是六個月，2023年已縮短為三個月，就是顧及產業競爭力及不可歸責於雇主的部分，做了鬆綁措施。
林德宇強調，三個月是漫長的等待期，他呼籲，勞工局強調移工出逃可能是受僱環境不理想時，也要聽聽受害廠商雇主的心聲，並顧慮到產業發展。
議員陳文政指出，因失聯移工難以聯繫、追蹤，近年已成國內不法分子眼中的犯罪工具。（記者黃玉燕／攝影）議員陳文政指出，全國移工失聯人數創新高，達到8.5萬人，台中約有8,000名移工失聯。近六年來外籍人士在台涉及詐欺刑案數暴增三倍；因為失聯移工難以聯繫、追蹤，近年已成為國內不法分子眼中的犯罪工具，輕則販賣個人帳戶，重則擔任車手、領取贓款等，甚至有部分移工因為語言不通，在不知情下涉及刑案、留下前科。
他表示，根據日、韓、港的經驗，引進更多移工前，中央與地方政府都應設法降低移工失聯情況，並且加強犯罪防治與輔導，提出更多配套措施，才能避免成為新的治安危機。◇
