loading...
主計總處12日發布6月工業及服務業薪資統計，上半年實質經常性薪資及實質總薪資分別年增0.28%及1.43%，創下三年以來最佳增幅，實質總薪資更是由去年的負成長轉為正成長。主計總處說，這顯示基本工資調升及企業調薪帶動薪資成長超越通膨。
主計總處統計，上半年工業及服務業全體受僱員工經常性薪資平均為4萬6,227元，年增2.56%，總薪資平均為6萬4,084元，年增3.74%。前述實質經常性薪資及實質總薪資的增長狀況則是剔除物價因素後的結果。
主計總處國勢普查處專門委員張一穗指出，4月以來累計的實質薪資及總薪資已經連續三個月重返正成長，且上半年總薪資增幅3.74%，寫下九年以來最大增幅，顯示出薪資成長動能強勁。
單看6月的表現，全體受僱員工經常性薪資平均為4萬6,486元，月增0.06%，年增3.00%。
主計總處強調，部分僱員薪資與整體受僱員工平均薪資有所差異，觀察其中行業，6月經常性薪資低於整體平均者，包括住宿及餐飲業3萬4,609元、其他服務業3萬5,841元，如美容美髮及用品維修。
還有，製造業為4萬4,272元，但其中電子零組件製造業為5萬5,441元、批發及零售業為4萬5,663元等，都低於平均數。
至於專業科學及技術服務業為5萬6,873元、出版影音及資通訊業6萬7,689元、金融及保險業為7萬741元，都是高於整體平均數的行業。
另外，6月底全體受僱員工人數為843.3萬人，月增4千人，其中，服務業月增5千人，製造業月減2千人。
關於製造業的狀況，張一穗說，雖然製造業受僱員工人數月減2千人，但加班工時有不錯的水準。
據統計，自3月以來，製造業加班工時連續四個月維持在16小時以上，屬於偏高水準，特別是電子零組件製造業，6月加班工時達24.6小時，連續三個月維持在24小時以上，年增率更是連12月正成長。
張一穗表示，主要原因是新興科技應用因需求增加而擴產，電子零組件業必須加班因應。雖然製造業受僱人數呈現月減，但加班工時處在偏高水準，顯示出製造業的成長動能穩定。◇
