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餐飲業績強強滾 企業加薪搶人才

為了在少子化求才困境下搶下好人才,餐飲業過去兩年已經加薪近一成。(123RF)
為了在少子化求才困境下搶下好人才,餐飲業過去兩年已經加薪近一成。(123RF)

文/記者徐翠玲
餐飲業出現加薪潮,鼎泰豐年中宣布調薪,加薪幅度6~9%,無經驗的外場人員起薪高達5萬元;王品集團9月也提出新的薪資方案,規劃第4季擴大徵才300人,開出儲備幹部最快一年內月薪達5萬5千元。

餐飲業大動作調薪,鎖定年末聚餐旺季及新店開設需求,其中樂多多集團因應海內外展店大量人力需求,釋出100個以上的店主管職缺,除了店主管月薪上看8萬,獲邀完成面試的求職者,可以免費吃火鍋。

日系迴轉壽司藏壽司,配合新店開張大舉徵才,不到一年已經兩度調薪,集團發展核心人才儲備店長,調薪幅度累計超過二成。

1111人力銀行公關經理曾仲葳表示,餐飲業的業績持續走高,根據經濟部數據顯示,8月餐飲業營業額890億元,年增1.8%,1~8月營業額為6,896億元,創歷年同期新高,年增3.6%。連續兩年超乎水準的業績表現,業者更有餘裕加薪留才。

不只指標性餐飲業者動作頻頻,從主計處薪資統計來看,過去兩年,整體餐飲業已經加薪近10%,薪資快速成長,為的是讓員工有足夠幸福感,在少子化求才困境下搶下好人才。目前1111人力銀行資料庫有高達23萬筆餐飲住宿工作機會,最缺乏的職缺類型包括外場服務人員、廚助人員以及內場廚師。◇